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人才招聘

招聘职位:储备干部  招聘人数: 1人
 
岗位职责与要求:
 
1、高中及以上学历,物流、市场营销、会计、管理类相关专业
 
2、优秀毕业生,有无经验均可,男女不限(退伍军人亦可考虑)
 
3、具有良好的沟通能力、谈判能力和成本意识
 
4、吃苦耐劳、执行力强,具有较强的团队合作精神
 
5、具有良好的职业道德和素养,有一定的抗压能力
 
6、发展方向:发展方向:配送管理类、采购类、运营类等
 
发展方向:文员,财务类

招聘职位:销售业务员  招聘人数: 5人

岗位职责:
 
1.发掘客户信息,搜寻潜在客户
 
2.对市场进行调研、分析
 
3.与客户沟通、谈判、促成销售,完成业绩目标
 
4.维护老客户关系,并协助公司开展业务
 
5.负责集团营销阶段经营结果的分析与短期的规划
 
6.参与集团部分投标项目的陈述预答辩
 
7.领导交办的其他工作事项
 
任职要求:
 
1.大专以上学历,25-40岁
 
2.机械、市场营销、管理类相关专业,大专及以上学历
 
3.从事过矿山机械、建筑机械、工程机械销售者有先
 
4.思维活跃、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力
 
5.身体健康,品德端正,坚守原则,吃苦耐劳,能适应出差

招聘职位:生产班长  招聘人数: 1人


工作职责和权限:
 
1、负责本班日常生产管理,依照生产计划组织生产确保安全生产。
 
2、 检查员工作业,强化员工培训,定时监督员工操作方法。
 
3、各领班根据员工的工作态度及方法对其进行奖勤罚懒的考核。
 
4、对本组使用之机器设备、工模具、器具进行相应的维护。
 
素质要求:
 
1、须有中专以上学历,具有一定的生产管理经验。
 
2、有较强的工作责任心和敬业精神。为人正直,能起工作表率作用。 
 
3、年龄在20岁至40岁之间。

招聘职位: 品管员  招聘人数: 5人


岗位职责:
 
1、负责产品品质管理工作,对供应商提供的货物进行品质监管;
 
2、负责每日货品的品质检测,完成合乎规范的品质分析报告;
 
3、负责检测室分析仪器的日常维护;
 
4、上级布置的其他任务。
 
任职要求:
 
大专以上学历;机械/化学/检测/电子业等相关专业
 
2、有1-2年的机械行业分析相关经验优先录取;
 
3、具备一定的沟通能力,善于资料检索、分析、整理;
 
4、有良好的心理素质和团队合作精神。

招聘热线:陈先生:0531-89651009        李小姐:010-0531-89651011       招聘信箱:hr_lwkby588@vip.163.com


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